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Wir übernehmen alle Kosten für Ihre Qualifizierung zum WIG-/ MIG- und MAG-Schweißer. Je nach Vorkenntnis machen wir Sie in 2 bis 8 Wochen zum Schweißprofi mit sicherer Festanstellung.

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Lüftungsmonteur (m/d/w) in Kassel und Umgebung gesucht (ab 15,38 € - 17,25 € + Zulagen)

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Seit über 10 Jahren ist Pertempus Partner vieler Firmen in Nordhessen. In unserem Familienunternehmen bieten wir Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei führenden Unternehmen in der Region. Bei uns machen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für Ihre Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.


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Wir suchen für unseren Kunden in Kassel und Umgebung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Lüftungsmonteur (m/d/w) in Kassel und Umgebung gesucht (ab 15,38 € - 17,25 € + Zulagen)

Gebäudetechnik


Ihre Aufgaben:

  • Installationen, Inbetriebnahmen, Instandhaltungen, Wartungen und Reparaturen von Lüftungsund
  • Absauganlagen im industriellen Umfeld
  • Identifikation und Beseitigung von auftretenden Störungen
  • Zeichnungssicheres Arbeiten nach Plänen
  • Begleitung von technischen Prüfungen

Ihr Profil:

  • Ausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder Installateur Heizung, Lüftung (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Mechaniker,
    Konstruktionsmechaniker, Monteur, Lüftungsbauer (m/w/d)
  • Montage- und Reisebereitschaft in der Region Nordhessen und bundesweit
  • Fahrerlaubnis B und KFZ wünschenswert
  • Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Ihnen bieten:

  • eine persönliche Betreuung durch unsere Disponenten
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 200 €)
  • Leistungsgerechte übertarifliche Zulagen und/oder Zuzahlungen
  • Nachschulungen und Weiterbildungen
  • Möglichkeit der Übernahme durch unser Kundenunternehmen


Starten Sie durch mit Pertempus P+

Für Ihren Einsatz bieten wir Ihnen ein einzigartiges Gehalts- und Bonuspaket, das Sie woanders lange suchen werden.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Sonderprämien
  • Hochwertiges Werkzeug
  • Persönliche Begleitung & Beratung
  • Auslöse (bei bundesweiten Montageeinsätzen)
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Bis zu 6 Tage Fortbildungsurlaub
  • PKW, auch zur privaten Nutzung
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Hochwertige Marken-Arbeitskleidung
  • Vereinssponsoring

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Wir helfen Ihnen gerne bei allen Fragen rund um Ihre Bewerbung weiter – rufen Sie uns an unter

0561 202 606-0


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Fahrtkosten zum Vorstellungstermin werden von uns nicht übernommen. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht. Reichen Sie uns daher bitte keine Originale ein.

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Sie interessieren sich für die Stelle, besitzen aber noch nicht alle notwendigen Qualifikationen wie z.B. Führerschein oder Zertifizierungen? Dann melden Sie sich bitte direkt telefonisch bei uns: 0561/ 202 606 0.



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Sarjana Velten

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Vertriebsdisposition
T 0561 202 606-13
velten@pertempus.de

Franziska Brauner

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Vetriebsdisposition
T 0561 202 606-0
brauner@pertempus.de



Häufig gestellte Fragen

Ist Zeitarbeit für mich überhaupt interessant?

Zeitarbeit bietet Ihnen in vielen Berufen große Chancen, ob als Facharbeiter, Techniker oder mit kaufmännischer Ausbildung. Auch ohne (anerkannten) Abschluss ergeben sich über die Zeitarbeit zahlreiche Möglichkeiten, ins Berufsleben einzusteigen. Wenn Sie eine Festanstellung und abwechslungsreiche Aufgaben suchen, sind Sie hier richtig. 

Ist mein Arbeitsplatz sicher?

Als unser Mitarbeiter bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen Rechten, die Sie als Festangestellter auch in anderen Firmen haben. Sie haben bei uns eine volle soziale Absicherung inklusive Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Wir sorgen für Ihre dauerhafte Beschäftigung.

Was passiert, wenn keine Arbeit für mich da ist?

Wenn es uns nicht gelingt, gleich nach Abschluss eines Auftrags einen Folgeauftrag beginnen zu lassen, ist das nicht Ihr Problem. Ihre Lohnzahlung ist davon unabhängig und läuft weiter.

Was passiert, wenn der Kunde mich übernehmen möchte?

In diesem Fall entsteht für Sie kein Problem. Ganz im Gegenteil. Wir unterstützen Ihr Vorhaben, in die Belegschaft eines unserer Kunden zu wechseln. Auch wenn Sie sich später doch noch einmal umentscheiden, ist bei uns eine Tür für Sie offen.


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