Werde ein Teil unseres Teams
Seit über 10 Jahren ist Pertempus Partner vieler Firmen in Nordhessen. In unserem Familienunternehmen bieten wir dir spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei führenden Unternehmen in der Region. Bei uns machst du den nächsten Schritt in deinem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für deine Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
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Für unseren langjährigen Kunden in Kassel suchen wir aktuell
Maschineninstandhalter (m/w/d) in Kassel gesucht
Maschinenbediener
Was wir dir bieten:
- Wertschätzung des Mitarbeiters und individuelle Betreuung
- unbefristetes Arbeitsverhätnis
- Arbeiten in familiärer Atmosphäre und in gutem, kollegialen Klima
- Möglichkeiten zur Qualifizierung und Weiterbildung
- Große Chancen auf eine Übernahme bei unserem Kunden
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Übertarifliche Entlohnung zuzüglich Prämien
Deine Aufgaben:
- Service, Wartung und Instandsetzung von hydraulischen Produktionsanlagen; Schadensanalyse und Störungsbeseitigung
- Erfahrungen in der Fehlersuche an Hydraulik- und Pneumatik Systemen
- Bereitschaft zu Wochenendeinsätzen
- Montagebereitschaft in der Region Hessen und bundesweit
- Fahrerlaubnis B und PKW ist erforderlich
- Schweißkenntnisse MAG / WIG wären von Vorteil
Dein Profil:
- Geeignete Berufsausbildungen: Industriemechaniker (m/w/d); Mechatroniker (m/w/d); Elektroniker (m/w/d) Qualifizierung zur Hydraulik Fachkraft.
- Auch junge Berufseinsteiger erhalten die Chance, ihre Kenntnisse und Fertigkeiten auszubauen
- Erfahrenen Praktikern (Meister / Techniker) übertragen wir gern, bei Eignung, weiterführende Verantwortung bis hin zum Projektmanagement in diesem Segment
Starte durch mit Pertempus P+
Für deinen Einsatz bieten wir dir ein einzigartiges Gehalts- und Bonuspaket, das du woanders lange suchen wirst.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
- Sonderprämien
- Hochwertiges Werkzeug
- Persönliche Begleitung & Beratung
- Auslöse (bei bundesweiten Montageeinsätzen)
- Übertarifliche Bezahlung
- Bis zu 6 Tage Fortbildungsurlaub
- PKW, auch zur privaten Nutzung
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hochwertige Marken-Arbeitskleidung
- Vereinssponsoring
Du hast Fragen?
Wir helfen dir gerne bei allen Fragen rund um deine Bewerbung weiter – ruf uns an unter
0561 202 606-0Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt!
Bitte sende uns deinen Lebenslauf per E-Mail an: jobs@pertempus.de.
Fahrtkosten zum Vorstellungstermin werden von uns nicht übernommen. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht. Reiche uns daher bitte keine Originale ein.
Dein Beruf ist nicht dabei? Macht nichts. Wir finden etwas für dich. Ruf uns an.
Du interessierst dich für die Stelle, besitzt aber noch nicht alle notwendigen Qualifikationen wie z.B. Führerschein oder Zertifizierungen? Dann melde dich bitte direkt telefonisch bei uns: 0561/ 202 606 0.
Sie haben Fragen?
Wir helfen Ihnen gerne bei allen Fragen weiter – kontaktieren Sie uns gerne.
Häufig gestellte Fragen
Ist Zeitarbeit für mich überhaupt interessant?
Zeitarbeit bietet Ihnen in vielen Berufen große Chancen, ob als Facharbeiter, Techniker oder mit kaufmännischer Ausbildung. Auch ohne (anerkannten) Abschluss ergeben sich über die Zeitarbeit zahlreiche Möglichkeiten, ins Berufsleben einzusteigen. Wenn Sie eine Festanstellung und abwechslungsreiche Aufgaben suchen, sind Sie hier richtig.
Ist mein Arbeitsplatz sicher?
Als unser Mitarbeiter bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen Rechten, die Sie als Festangestellter auch in anderen Firmen haben. Sie haben bei uns eine volle soziale Absicherung inklusive Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Wir sorgen für Ihre dauerhafte Beschäftigung.
Was passiert, wenn keine Arbeit für mich da ist?
Wenn es uns nicht gelingt, gleich nach Abschluss eines Auftrags einen Folgeauftrag beginnen zu lassen, ist das nicht Ihr Problem. Ihre Lohnzahlung ist davon unabhängig und läuft weiter.
Was passiert, wenn der Kunde mich übernehmen möchte?
In diesem Fall entsteht für Sie kein Problem. Ganz im Gegenteil. Wir unterstützen Ihr Vorhaben, in die Belegschaft eines unserer Kunden zu wechseln. Auch wenn Sie sich später doch noch einmal umentscheiden, ist bei uns eine Tür für Sie offen.
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