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Seit über 10 Jahren ist Pertempus Partner vieler Firmen in Nordhessen. In unserem Familienunternehmen bieten wir Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei führenden Unternehmen in der Region. Bei uns machen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für Ihre Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
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Für unseren Kunden in Volkmarsen suchen wir ab sofort eine/n Speditionskaufmann / Disponent (m/w/d) für die Logistik.
Speditionskaufmann / Disponent (m/w/d) Logistik (43.000€ bis zu 50.000€)
Speditionskaufmann / Disponent (m/w/d) Bereich - Logistik in Volkmarsen gesucht
Ihre Aufgaben:
- Sie sind für die qualitative und termingenaue Disposition aller Transporte von Material-, Bau- & Produktgruppen zuständig
- Kontinuierlich stehen Sie im direkten Kontakt mit Kunden und Speditionen, dabei informieren Sie immer proaktiv
- Prioritäten stimmen Sie innerhalb der Logistik und mit der Produktion ab
- Sie sind Hauptansprechpartner für den Vertrieb, Service und die Montage in Bezug auf Fragenklärung sowie das Teilen von Informationen
- Sie sind zuständig für den Aufbau und die Sicherstellung von Transportpartnern
- Sie bearbeiten Unstimmigkeiten, Reklamationen und Forderungen inkl. Fehlerdokumentationen mit Spediteuren
- Die Kalkulation von Lademetern und das Buchen dieser gehört zu Ihren Aufgaben
- Sie erstellen, überprüfen und legen alle notwendigen Dokumente ab (z.B. Lieferscheine, Zolldokumente)
Ihr Profil:
- Sie sind gelernter Speditionskaufmann oder verfügen über eine ähnliche Qualifikation (z.B Groß- und Außenhandelskaufmann, Fachkraft für Lagerlogistik) (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung
- Mindestens 5 Jahre dispositiver Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Position können Sie vorweisen, vorzugsweise im industriellen Umfeld
- Sie haben ein technisches Verständnis von Produkten und Warengruppen
- Im Frachtrecht und Zoll kennen Sie sich aus
- Der Umgang mit MS Office ist für Sie ein Leichtes
- Von Vorteil sind Kenntnisse von Speditions-/Lagersoftware
- Durchgeführte Prozessverbesserungen können Sie nachweisen
- Ihre selbstständige und detailgenaue Arbeitsweise zeichnet Sie aus
- Sie sind flexibel und können sich ändernden Situationen schnell anpassen
- Guten Deutsch- und Englischkenntnissen sind Aufgrund der Kommunikation und dem Austausch zwischen Kunden und Lieferanten zwingend erforderlich
Was wir Ihnen bieten:
- attraktive und geregelte Vergütung nach dem BAP
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Übernahmegarantie
- bis zu 30 Tage Urlaub
- Sozialleistungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (bis zu 300 EUR)
- eine persönliche Betreuung durch unsere Disponenten
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 300 EUR)
- Leistungsgerechte übertarifliche Zulagen und/oder Zuzahlungen
- Nachschulungen und Weiterbildungen
Starten Sie durch mit Pertempus
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
- Sonderprämien
- Auslöse (bei bundesweiten Montageeinsätzen)
- Bis zu 6 Tage Fortbildungsurlaub
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vereinssponsoring
Sie haben Fragen?
Wir helfen Ihnen gerne bei allen Fragen rund um Ihre Bewerbung weiter – rufen Sie uns an unter
0561 202 606-0Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf per E-Mail an: jobs@pertempus.de.
Fahrtkosten zum Vorstellungstermin werden von uns nicht übernommen. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht. Reichen Sie uns daher bitte keine Originale ein.
Ihr Beruf ist nicht dabei? Macht nichts. Wir finden etwas für Sie. Rufen Sie uns an.
Sie interessieren sich für die Stelle, besitzen aber noch nicht alle notwendigen Qualifikationen wie z.B. Führerschein oder Zertifizierungen? Dann melden Sie sich bitte direkt telefonisch bei uns: 0561/ 202 606 0.
Sie haben Fragen?
Wir helfen Ihnen gerne bei allen Fragen weiter – kontaktieren Sie uns gerne.
Häufig gestellte Fragen
Ist Zeitarbeit für mich überhaupt interessant?
Zeitarbeit bietet Ihnen in vielen Berufen große Chancen, ob als Facharbeiter, Techniker oder mit kaufmännischer Ausbildung. Auch ohne (anerkannten) Abschluss ergeben sich über die Zeitarbeit zahlreiche Möglichkeiten, ins Berufsleben einzusteigen. Wenn Sie eine Festanstellung und abwechslungsreiche Aufgaben suchen, sind Sie hier richtig.
Ist mein Arbeitsplatz sicher?
Als unser Mitarbeiter bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen Rechten, die Sie als Festangestellter auch in anderen Firmen haben. Sie haben bei uns eine volle soziale Absicherung inklusive Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Wir sorgen für Ihre dauerhafte Beschäftigung.
Was passiert, wenn keine Arbeit für mich da ist?
Wenn es uns nicht gelingt, gleich nach Abschluss eines Auftrags einen Folgeauftrag beginnen zu lassen, ist das nicht Ihr Problem. Ihre Lohnzahlung ist davon unabhängig und läuft weiter.
Was passiert, wenn der Kunde mich übernehmen möchte?
In diesem Fall entsteht für Sie kein Problem. Ganz im Gegenteil. Wir unterstützen Ihr Vorhaben, in die Belegschaft eines unserer Kunden zu wechseln. Auch wenn Sie sich später doch noch einmal umentscheiden, ist bei uns eine Tür für Sie offen.
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